Kepala
Sekolah Sebagai Wirausahawan Sukses
Uju Gunawan, S.Pd. M.Pd.
Kepala
sekolah sebagai pemimpinan yang memiliki tugas Pengelola sekolah dengan
menerapkan prinsip-prinsip kewirausahan dapat mengadaptasi,mengadopsi dan
mengembangkan prinsip-prinsip tersebut dalam memahami sekolah sebagai lembaga
Pendidikan yang dijalankan dengan mengadaptasi aktivitas prinsip-prinsip
kewirausahaan tersebut. Kepala sekolah yang berjiwa wirausahawan harus mampu
melihat dan memanfaatkan peluang, mengumpulkan potensi dan kemampuan lembaga
yang dipimpinnya serta masyarakat yang ada di sekitarnya. Potensi-potensi
tersebut kemudiaan dianalisis dengan cermat, sehingga dapat dipilih jenis usaha
produksi/jasa yang paling tepat yang dipercaya efektif dan berkembang ke depan,
serta menentukan tindakan yang tepat untuk mengimplementasikannya (Depdiknas,
nonmor 13 tahun 2007 dari dimensi kewirausahaan.
Kepala
sekolah, sebagai pimpinan sekolah diharapkan mampu menumbuhkan sikap
kewirausahaan pada Pendik (Guru) Tenaga Kependidikan yang memiliki yang
bermuara pada peningkatan kompetensi peserta didik dari sisi penanaman karakter
dengan mengitegrasikan prisisip-prinsip kewirausahaan.
Pengembangan
sikap kewirausahaan pada guru diarahkan melalui penyusunan perangkat
pembelajaran yang mampu mengakomodir penumbuhan jiwa wirausaha tersebut.
Rencana pembelajaran maupun silabus yang disusun dapat diimplementasikan baik
dalam aktivitas intra kurikuler, kokurikuler dan ekstrakurikuler, yang dapat
dimanfaatkan di masyarakat kelak. Sedangkan pengembangan kewirausahaan bagi
lembaga sekolah dimungkinkan ditempuh dengan mengikuti regulasi dan aturan yang
berlaku namun diarahkan untuk peningkatan kualitas pembelajaran. Kepala sekolah
dari masing-masing satuan pendidikan dapat menganalisis potensi kewirausahaan
dan kemitraan yang dilakukan berdasarkan karakteristik masing masing satuan
Pendidikan.
Penilaian
diri dilakukan dengan cara mengevaluasi kekuatan dan Kelemahan dengan menggunakan
analisis SWOT, sebagai kepala sekolah hal yang sangat penting menerapkan Prinsip-prinsip
dan karakteristik wirausahawan. Penilaian diri sendiri membantu memaksimalkan potensi-potensi positif dan memperkuat potensi yang masih lemah. Hal utama yang harus iingat
adalah bahwa setiap orang memiliki kekuatan dan kelemahan. Apa yang dilakukan
dengan apa yang dimiliki itulah yang penting. Juga, wirausahawan yang sadar
diri mampu fokus mempekerjakan karyawan dengan karakteristik diri sendiri.
Untuk mengetahui potensi diri dapat juga menggunakan SWOT analysis.
Analisis SWOT klik di SINI
Untuk membaca CARPON KATIL Klik di SINI
Ingin mendengarkan jenis-jenis suara "burung" silahkan Klik di SINI
Untuk membaca CARPON KATIL Klik di SINI
Ingin mendengarkan jenis-jenis suara "burung" silahkan Klik di SINI
No comments:
Post a Comment